BIfree SODRA: TOP 10 įdomiausių įžvalgų, 2022 m. kovas (paskelbta 2022 05 18)

Dalinamės TOP 10 įžvalgų iš atvirų duomenų aplikacijos BIfree Sodra už 2022 03 mėn. Šį mėnesį skirsime dėmesį ne tik DU užmokesčio augimo tendencijoms, bet ir infliacijai.

Įžvalgas parengė Vytautas Siaurusaitis, v.siaurusaitis@dayqanalytics.eu):

Žiūrėkite video įrašą arba skaitykite žemiau:

Taigi, pirmyn:

1. Darbuotojų skaičius 2022 m. kovo mėnesį buvo didžiausias per 6 metų istoriją. Lyginant kovo mėnesį 2021 m. ir 2022 m., pastebimas +4,44 proc. darbuotojų skaičiaus augimas, kur darbo rinką papildė 54 tūkst. darbuotojų. Džiugu, kad kovo mėnesį geopolitinė situacija nesutrukdė darbuotojų skaičiaus didėjimui.

2. Vidutinis DU lyginant 2021 m. ir 2022 m. 03 mėn. augo 227 EUR (+15,43 proc.) ir pasiekė 1700 EUR sumą. Svarbu paminėti, jog infliacija 2022 m. kovo mėn. pasiekė +15,7 proc., tai reiškia, kad vidutinis DU augo beveik tokiu pat dydžiu kaip ir infliacija.

Visus detalius rodiklius pagal veiklas, įmonių dydį ir įmonių pavadinimus galite analizuoti nemokamai naudodami BIfree SODRA aplikaciją>>.

3. DU fondas lyginant 2021 m. ir 2022 m. 03 mėn. augo įspūdingus +20,68 proc. (virš 373 mln. EUR). Tokį augimą nulėmė 15,43 proc. vidutinio DU augimas ir 4,55 proc. darbuotojų kiekio padidėjimas, kur darbo rinką papildė 55 tūkst. darbuotojų.

4. Infliaciją lyginant 2021 m. ir 2022 m. 03 mėn. pastebimas kainų padidėjimas +15,7 proc. Tai reiškia, kad darbuotojams, kurių vidutinis DU augo +15,43 proc. jau nepavyks atsidėti santaupų,- visas atlygio padidėjimas nukeliaus kompensuoti pabrangusius produktus. Tokiam infliacijos augimui įtakos turėjo ir susiklosčiusi geopolitinė situacija.

5. Išryškėjo vidutinio DU atotrūkis tarp sostinės ir kitų didžiųjų miestų. Lyginant 2021 m. ir 2022 m. 03 mėn., Vilniaus mieste vidutinis DU pasiekė rekordinius 2000 EUR (+16 proc.), Kaune siekė – 1692 EUR (+14 proc.) ir Klaipėdoje – 1689 EUR (+11 proc.). Džiugina tai, jog vidutinis DU dididėjo +15 proc. ir mažosiose savivaldybėse.

6. Vidutinis DU, lyginant 2021 m. ir 2022 m. 03 mėn., apdirbamojoje gamyboje augo +14 proc. (1778 EUR), didmeninėje ir mažmeninėje prekyboje augo +16 proc. (1589 EUR). Taigi, didieji veiklos sektoriai, kur dirba didžioji dalis visų dirbančiųjų, didino DU daugiau nei rinka.

7. 2022 m. 03 mėn. Lietuvoje 5308 įmonių, kuriose dirba daugiau nei 315 tūkst. darbuotojų, mokėjo didesnį nei 2000 EUR vidutinį atlygį ir jis siekė 2873 EUR (bruto). Galime pasidžiaugti, kad šios įmonės jau artėja prie europinio DU lygio.

8. Daugiau nei 20 tūkst. įmonių, kuriose dirba 207 tūkst. darbuotojų, vidutinis DU dydis nesiekė 1000 EUR, čia vidutinis DU vos 661 EUR (bruto).

9. Žvelgiant į 5 metų laikotarpio infliaciją, pastebimas ypatingas kainų augimas paskutiniais metais (kai kainos paaugo +15 proc.). Tam nemažą įtaką turėjo geopolitiniai įvykiai. Lietuvos ekonomistai prognozuoja defliaciją ateinančiais metais, manoma, kad kainų augimo pikas jau yra beveik pasiektas.

10. Per 5 metų laikotarpį vidutinis DU paaugo 60 proc., o infliacija paaugo 24,8 proc. DU vidurkio ir medianos augimo tendencijos rodo, kad prieš 2, 3 metus DU augo sparčiau nei infliacija. Tik paskutiniais metais infliacija ir DU auga tokiu pat dydžiu (+15 proc.).

Įžvalgas parengė Vytautas Siaurusaitis. Susisiekti galite el. paštu v.siaurusaitis@dayqanalytics.eu, tel. +370 615 94878 .

Norite konsultacijos: spauskite čia>>.

Norite apskaičiuoti savo įmonės darbuotojų kaitos kainą (30 d. nemokamai), spauskite čia>>.